Invitamos a todos los trabajadores-propietarios de NYC y miembros de NYC NoWC a votar sobre la próxima Junta Directiva de NYC Network for Worker Cooperatives. Los candidatos elegidos cumplirán un mandato de dos años. Ingrese su voto antes del miércoles 17 de noviembre.
JULIAN HILL
Julian Hill es un organizador, abogado y algunas otras cosas, comprometido a ganar, no solo a luchar, la lucha por la liberación de los negros y otras personas marginadas. Antes de unirse al Centro de Derecho de la Universidad de Georgetown como becario de enseñanza clínica, Julian asesoró a decenas de cooperativas de trabajadores en la ciudad de Nueva York como abogado en TakeRoot Justice. Como organizador de la sección de la ciudad de Nueva York del Black Youth Project 100 (BYP100), Julian ayudó a dirigir la NYC Black Mutual Aid Initiative (BMAI), que se centró en las personas trans negras, las trabajadoras sexuales negras, los migrantes negros y las personas negras que regresaban a casa y proporcionaban efectivo, alimentos y / o suministros para casi 1,000 neoyorquinos negros que responden a la pandemia de COVID-19. Se unieron a TakeRoot después de un período en un gran bufete de abogados donde representaron principalmente a empresas latinoamericanas en una serie de acuerdos. Antes de la escuela de derecho, Julian enseñó español en la escuela secundaria en Compton, California. Julian también es cofundador de Yo Hablo, una empresa que usa hip hop para enseñar español, que planea convertir en una cooperativa de trabajadores en 2021.
A pesar de que me he mudado a Washington D.C., creo que podría brindar una perspectiva útil como miembro de la Junta Directiva de NYC NOWC por algunas razones. Primero, mi experiencia como organizadora abolicionista con una orientación feminista queer negra podría ampliar las oportunidades para una colaboración más interseccional entre el movimiento de economía solidaria / cooperativa de trabajadores y los movimientos de liberación negra en la ciudad de Nueva York, entre otros movimientos. Además, mi experiencia técnica como abogado de cooperativas de trabajadores y de movimientos podría ser útil para el propio desarrollo interno de NYC NOWC. Además, como propietario de una pequeña empresa que planea operar como una cooperativa de trabajadores relativamente pronto, espero poder participar de manera significativa de una manera que fortalezca mi conexión con otros miembros de la junta. Finalmente, el compromiso de Julian con el ecosistema cooperativo de trabajadores en Washington D.C. le permitirá llevar los aprendizajes y los recursos de esa región a la ciudad de Nueva York para fortalecer la colaboración entre los dos
NAOMI ALEXIS
Naomi Alexis tiene 39 años. Nativa de Nueva York, madre y doula que busca formas de construir un futuro para nuestros hijos y un presente que nos permita hacer eso una posibilidad. Como fundadora de It Takes A City Cooperative, una cooperativa de cuidado de niños y ancianos de múltiples partes interesadas, espera llenar el vacío que queda abierto con respecto a las necesidades de las familias que necesitan atención.
El cuidado de niños y ancianos es un trabajo esencial que realizan en gran parte mujeres que viven al margen de la sociedad, en la pobreza y sin que se satisfagan sus necesidades básicas. Espero crear un mundo donde todos los que necesitan atención tengan acceso a ella y quienes brinden esa atención puedan vivir una vida llena de oportunidades para prosperar. A través de la propiedad cooperativa de vivienda, la compra de alimentos y artículos de primera necesidad, y el trueque de servicios, construiremos un futuro en el que las familias, los proveedores de cuidado de niños y ancianos tengan la oportunidad de generar riqueza.
SABRINA BAZILE
Sabrina Bazile (ella / ele) es negra y queer. Sabrina es facilitadora, curandera comunitaria en formación y trabaja como planificadora urbana abolicionista y analista de políticas de vivienda para la ciudad de Nueva York. Sabrina trae un análisis colonial de colonos y un marco afro-pesimista a través del cual evaluar el desarrollo urbano racialmente desigual y la abolición para soñar un futuro mejor. Crearon el manifiesto y la biblioteca digital / guía de recursos para planificadores urbanos que trabajan hacia la liberación en planforliberation.space. Sabrina está trabajando para desenredar la miríada de formas en que la supremacía blanca traumatiza su mente y cuerpo.
A través de mi trabajo como analista de políticas de vivienda en el Departamento de Desarrollo y Presentación de Vivienda, estoy trabajando para impulsar a la agencia hacia economías alternativas / solidarias como parte de la recuperación justa, la equidad racial y la propiedad y el poder de la comunidad BIPOC. Formar parte de la junta directiva de NYC NOWC me proporcionaría más conocimiento y experiencia sobre el terreno de cómo operan las cooperativas, así como también me ayudaría con la estrategia, la política y la organización en términos de una mayor promoción de las economías solidarias y el desarrollo económico equitativo liderado por la comunidad. Espero desarrollar y aportar capacidad de conocimiento sobre economías alternativas y lecciones aprendidas a mi trabajo para promover esto dentro de la ciudad.
SARAH LOPEZ
Sarah es trabajadora y propietaria de Radix Media, una imprenta comercial y editora independiente, donde diseña y coordina sus redes sociales. Ha sido parte de la cooperativa durante casi cuatro años, construyendo relaciones sólidas con otras empresas y organizaciones. Sarah también es una organizadora experimentada, que se inició en la organización estudiantil y el activismo ambiental hace más de diez años.
El poder y la autonomía de los trabajadores son increíblemente importantes para mí, y creo firmemente que las cooperativas son una parte crucial de la construcción del mundo en el que todos deseamos vivir. El apoyo que he recibido y la comunidad que he experimentado en los tres años que viví. haber estado en Radix Media es algo que quiero que todos experimenten. Servir en la junta directiva de NYC NOWC me ayudará a crear la infraestructura donde sea posible. También formé parte de la primera cohorte del Intensivo de Liderazgo Cooperativo de CEANYC, donde se me recordó la importancia de hacer espacio para el desarrollo del liderazgo y cuidarnos unos a otros. No es suficiente tener la estructura empresarial cooperativa, también tenemos que volver a imaginar las formas en las que interactuamos, asegurándonos de que estamos construyendo lugares de trabajo que sean acogedores y seguros para todos. Servir en la junta directiva de NYC NOWC sería una oportunidad increíble para seguir aprendiendo sobre la economía solidaria mientras la ayudo a crecer.
JOSEPH RIVERA
Joseph “Joe” Rivera es un nativo de Nueva York nacido en el vecindario de Sunset Park. Nacer de padres puertorriqueños, uno de los padres tiene una discapacidad física y él mismo nace con una discapacidad de aprendizaje. Él ha visto y comprende la facilidad con la que las personas de la minoría pasan por alto y son ignoradas. Ha trabajado en la comunidad cooperativa desde 2015. Es el primer presidente de Alianza CUSP Inc, un colectivo de cooperativas de trabajadores ubicado en Sunset Park. Continúa apoyando a los trabajadores propietarios / personas de color a través de los programas proporcionados por Alianza CUSP.
Espero trabajar con una organización tan importante. Mi trabajo con Alianza CUSP ha apoyado a los propietarios de trabajadores a nivel local. Mi objetivo al trabajar con NYC NOWC es poder apoyar a todas las cooperativas de trabajadores en toda la ciudad de Nueva York y, finalmente, extenderse a otros estados y territorios. Estoy emocionado de seguir aprendiendo y creciendo con esta increíble organización. Como siempre, aportaré mi impulso para corregir y arreglar un sistema roto del “status quo” con un punto de vista único acompañado de un gran sentido del humor. Ojalá pueda trabajar y aprender de los líderes comunitarios del pasado, los que están actualmente activos y los que están surgiendo.
EMILY RAMOS
Emily (ella / elle) es una mujer afro-boricua y nativa de Nueva York del Lower East Side y El Barrio. Ha sido una apasionada de la reforma de la política de marihuana desde que era estudiante en New Design High School. Estaba motivada por las formas en que la guerra racista contra las drogas ha impactado a su familia y comunidad; por lo que se inspira en el Partido de los Young Lord y Black Panther con la esperanza de unir a la comunidad para construir poder, amor y curación. Recientemente se graduó de Green Worker’s Cooperative Academy y CoFed Summer Coop Academy, organizaciones sin fines de lucro que apoyan a las personas de color para que inicien sus propias cooperativas de trabajadores. Emily cofundó ¡High Mi Madre! LLC. Una mujer y una mujer de color Cooperativa de trabajadores consumidores de marihuana. Emily llega a este trabajo reconociendo que las personas de color siempre han sido agricultores y practicantes que históricamente han utilizado esta flor con fines medicinales y de bienestar. Ella espera ser parte de un movimiento de personas de color y comunidades afectadas por la fallida Guerra contra las Drogas para ayudar a construir, crear y mantener un programa de marihuana medicinal integral y legal para el uso de adultos en el estado de Nueva York.
Nacido y criado en Nueva York, soy un verdadero bebé de ciudad, nuyoriqueña. Criado por una madre soltera en los proyectos de El Barrio en el meollo de la opresión epistémica mientras mi padre cumplía una sentencia en prisión por vender marihuana, la misma medicina que se usa para curar nuestras comunidades, la fiebre verde que tiene el potencial de brindar reparaciones económicas. a nuestras comunidades, y ahora es la industria de mi cooperativa. En palabras del Joven Lord, “Es deber del puertorriqueño hacer la revolución”. No tengo más remedio que levantarme y luchar. Creo en la economía cooperativa solidaria como un medio para brindar equidad y reinversión comunitaria en nuestras comunidades más dañadas por la violencia estatal y estructural. Aprecio el trabajo que NYC NOWC puede hacer para mejorar las cooperativas de trabajadores, los propietarios de los trabajadores y conectar la economía solidaria en su conjunto con la organización de base en nuestra comunidad. Me siento honrado de tener la oportunidad de servir a nuestra comunidad cooperativa de trabajadores como miembro de nuestro Consejo de Defensa y me encantaría continuar construyendo, fortaleciendo y expandiendo la economía cooperativa solidaria y la comunidad cooperativa de trabajadores en Nueva York y más allá. Estoy emocionado de usar mi experiencia en defensa y organización para apoyar nuestro trabajo y continuar aumentando nuestras redes de apoyo, socios y recursos para nuestra comunidad.